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Ihr Partner in der Profilauswertung seit mehr als 20 Jahren

EIN MENSCHLICHES AUSWAHLVERFAHREN IST MÖGLICH!

Wir streben eine effiziente, transparente und respektvolle Auswahl an

Unsere Dienstleistungen

RIA - Recruitment Indicator Analysis

ABP - Analyse Beratung Positionierung

MES - Mentale und emotionale Stärkung

WUM - Weiterentwicklung und Mobilität

PAZ- Programm zur Auswahl und Zulassung

Unsere Werte

"Mit jedem Tag der vergeht verlieren die Menschen einen Teil ihrer Humanität, da sie ihr immer effizientere und unbestechlichere Artefakten vorziehen. Entscheidungsfindung und Meinungsvertretung werden Maschinen überlassen, die Ergebnisse auf der Basis von Algorithmen Statistiken und Klassifizierungen produzieren. Wollen wir die Welt so? Effizient, undurchsichtig und kalt?"

Alessandro Barico in The Game, S. 20 Gallimard.

EIN MENSCHLICHES AUSWAHLVERFAHREN IST MÖGLICH!

 Unser Ansatz basiert auf Werten: ETHIK   -     VERSTÄNDNIS -   KREATIVITÄT.

Sélection et Conseils wurde 2003 von Charles Mottier und Alain Crombecque, Psycho-Neurologe, gegründet, um der wachsenden Nachfrage nach professioneller Unterstützung im Beratungswesen gerecht zu werden, sowie Fachhochschulen, Unternehmen und Verwaltungen professionelle Instrumente und Testabläufe für ihre Auswahlverfahren bieten zu können.

Selection and Consulting hat automatisierte Testbatterien und ein Verfahren entwickelt, welches einfach anzuwenden ist, umgehend Resultate erstellt und simultane Testsitzungen mit zahlreichen Kandidaten erlaubt. Mit einer Erfolgsquote von 93,7 % wurde die Gültigkeit dieses Verfahrens in der 2007 veröffentlichten unabhängigen Untersuchung bestätigt.

Heute unterstützt Sélection et Conseils dank seiner langjährigen Erfahrung und den multidisziplinären Fähigkeiten seiner Mitarbeiter aktiv Unternehmen im tertiären Bereich (Banken, Versicherungen, IT), sowie in Industrieunternehmen, Gesundheits- und Bildungsinstitutionen.

Sélection et Conseils ist eine wertvolle Hilfe für Unternehmen, die das Management und die Entwicklung ihrer Mitarbeiter optimieren möchten.

Sie ist ein privilegierter Gesprächspartner für Führungskräfte und Entscheidungsträger, die Projekte erfolgreich umsetzen möchten und ambitiöse Ziele erreichen wollen.

Einige unserer Kunden

ESAMB LOGO

Unser Team

Vielfältige Fähigkeiten und Talente zu Ihren Diensten!

Charles Mottier

Psychologe

Psychologe-Berater mit mehr als 50 Jahren Berufserfahrung, ehemaliger Assistent von Professor André Rey. Entwicklung vons psychometrischen Tests, Prozeduren und Analysen und Experte in Persönlichkeitsentwicklung und Talentfindung.

Tessa Brugger

Psychologe

Psychologin mit 20 jähriger Erfahrung in Berufsbegleitung und Profilanalysen in Industrie und Bildung. Potentialanalyse, Organisation von Zulassungswettbewerben, Entwicklung von Testinstrumenten, Optimierung von Teamwork and individueller Leistung.

Lucien Richard

Personalwesen

Fachkraft für Personalmanagement mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in Industrie, Tertiärbereich und Bildung. Changemanagement und Unterstützung für Führungskräfte. Aufbau und Bindung leistungsstarker Teams. Nachfolge- und Ausbildungsmanagement. Erstellung von Vergütungsmodellen.

Thomas Louichon

Psychologe

Psychologe, zweisprachig französisch und englisch, Management von Zulassungswettbewerben, Entwicklung psychometrischer Instrumente, statistische Analysen, Rekrutierungsunterstützung und Profilbewertungen.

Charly Hayoz

Ingenieur der Software und Programme

Computeringenieur, spezialisiert auf Software- und Webentwicklung, sowie auf die Erstellung von Medieninhalten. Designer des Testprogramms von Sélection & Conseils welches computergestützte Auswertungen ermöglicht.