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Analyse Beratung Positionierung

Schnelle, lösungsorientierte Betreuung Ihrer ausscheidenden Mitarbeiter.

Warum?

Ihre Herausforderungen

Vision

Den Fortbestand der Firma sichern

Verantwortung

Als verantwortungsvoller Arbeitgeber agieren

Wertschätzung

Die erbrachten Beiträge des Mitarbeiters anerkennen und wertschätzen

Aktive Unterstützung

Begleiten Sie Ihren Mitarbeiter in seiner beruflichen Übergangsphase

Unser Service

Wir bieten den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine punktuelle Begleitung beim Firmenausscheiden an, wobei die nötigen Instrumente zur Verfügung stellen, um sich gekonnt auf dem Arbeitsmarkt zu präsentieren.

Methode

Individuelles Interview bei der Kündigung

Untersuchung der Ressourcen und Werte anhand kalibrierter computergestützten Fragebögen

Individuelles Debriefing und Beratungsgespräch

Professionelle Unterstützung bei der Erstellung der persönlichen Bewerbungsunterlagen und des Lebenslaufs

Ihre Vorteile

Verantwortung

Wir kümmern uns um Ihren Mitarbeiter in der Trennungsphase

Aktive Unterstützung

Wir bieten einen pragmatischen Ansatz und emotionale Stärkung in der Übergangsphase

Strategie

Gemeinsam mit Ihrem Mitarbeiter entwickeln wir ein realistisches Berufsprojekt

Firmenimage

Dieser verantwortungsvolle und humane Prozess trägt zum Ruf Ihres Unternehmens bei